求職者様へ・・・・

派遣社員の基本的な流れ

  • 募集・採用・教育・研修などの業務が削減できコストの低減が可能です。  
    各種保険(社会保険など)・源泉徴収などの手続きが不要で人事管理の効率化が図れます。
  • 業務量の変動を必要な期間だけ派遣スタッフを活用することにより 人員調整が可能です。
    必要なときに必要な人材を確保できます。
  • 当社ではスタッフは社会保険加入を 義務づけています。
    派遣費用のみで、 労務費用に計上される賞与・退職金・福利厚生費・給与計算 等コストが管理しやすくなります。
  • 紹介予定派遣、紹介制度もご提案致します。     (面接等時間削減また正 社員登用時の即戦力を応援致します。)
派遣の仕組み

派遣社員の登録と手続き

ベストサポートは、人材派遣事業、職業紹介事業ともに取り扱っている総合人材サービス企業です。

「人を大切に」をモットーとする当社では、スタッフコーディネーターが皆さまひとりひとりの顔や希望をきちんと把握しながら対応しています。急いでお仕事を探したい方はもちろん、資格取得やステップアップを目指す方もお気軽にご相談ください。皆さまの目標が達成されるよう、スタッフコーディネーターがともに考え、提案させていただきます。

また、一般企業や官公庁、医療機関など幅広い派遣実績を持っておりますので、皆さまの経験やご希望に合わせた柔軟な対応が可能です。どのようなお仕事をお探しの方も、まずは一度ベストサポートまで。私たちと一緒に、あなたの夢について語り合いましょう。


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